Как нанять правильных/своих людей
Этот тренинг для вас, если вы хотите узнать:
Как сделать так, чтобы они не уходили
Как повысить лояльность сотрудников
Как не перегнуть с «плюшками»
Какие 3 основных критерия успешного HR менеджера
Как обучать сотрудников, если они не хотят
Как поддерживать у сотрудников стремление к развитию
Что делать с «выгоревшими»
17-18 марта 2025 с 10:00 до 18:00
С этими вызовами легче справляются крупные компании, а что же делать тем, которые начинаются с нуля? Как строить HR бренд, что это такое и как стать привлекательным для соискателей, у которых огромное количество одинаковых предложений о работе?
Индустрия столкнулась с различными вызовами:
БАЛАНС КНУТА И ПРЯНИКА: Мотивация и удержание сотрудников
Новое поколение и сложность коммуникаций с ним
Демографический кризис и кадровое истощение
Создадите пошаговый план действий создания нужного вам образа компании, который будет сформирован в сознании сотрудников и соискателей
Разберетесь, что же такое HR бренд, как построить его любому бизнесу, и как он может сократить бесконечную текучесть кадров
Мы создали тренинг, на котором вы: